事業内容 / 取り組み

技能実習制度では「企業単独型」と「団体監理型」という２種類の受入れ方式があり、
このうち、URUMA協同組合では 団体監理型 にてご案内しております。
　

企業単独型

日本の企業等（実習実施者）が海外の現地法人、合弁企業や取引先企業の職員を受け入れて技能実習を実施する方式

 団体管理型

団体事業協同組合や商工会等の営利を目的としない団体（監理団体）が技能実習生を受け入れ、傘下の企業等（実習実施者）で技能実習を実施する方式

監理団体とは、技能実習制度で定められた監理事業を行う非営利団体です。
具体的には企業の依頼を受け、受入れまでの手続きや現地での面接、受け入れ後は各企業が適正な技能実習を行っているかどうか、監査と指導を行っていきます。
　
　

受け入れ可能な業種

受入れ対象職種と作業の詳細は、下記のPDFファイルをご覧ください